О неполной занятости и движении работников в организациях
Краснодарского края в 4 квартале 2018г.

(без субъектов малого предпринимательства)

Краснодарстат подвел итоги федерального статистического наблюдения о неполной занятости и движении работников за 4 квартал 2018г. Численность работников списочного состава на конец квартала составила 1065,5 тыс. человек.

В 4 квартале 2018г. наблюдалось уменьшение численности принятых и выбывших работников организаций по сравнению с предыдущим кварталом 2018г. В организации края принято 85,5 тыс. человек (на 17,1% меньше, чем в предыдущем квартале), из них на дополнительно введенные (созданные) рабочие места – 6,8 тыс. человек (на 41,7% больше); выбыло по различным причинам 98,0 тыс. человек (меньше на 13,0% по сравнению с предыдущим кварталом), из них 77,0 тыс. человек, или 78,6%, уволились по собственному желанию.  

К концу 4 квартала 2018 года в организации края на вакантные рабочие места требовалось 30,9 тыс. человек (на 11,4% меньше, чем в предыдущем квартале), или 2,9% от списочной численности работников организаций. Больше всего работников требовалось в организации, осуществляющие деятельность в области здравоохранения и социальных услуг, в  организации государственного управления и обеспечения военной безопасности; социального обеспечения, – 21,3% и 17,6% всех вакансий.

В 4 квартале 2018 года в отпусках без сохранения заработной платы по письменному заявлению работника находилось 84,5 тыс. человек, или 7,9% от списочной численности работников (в предыдущем квартале – 87,2 тыс. человек, или 8,2%).

В 4 квартале 2018г. 24,2 тыс. человек (2,3% от списочной численности работников) работали неполное рабочее время по инициативе работодателя и по соглашению между работником и работодателем (на 8,4% больше по сравнению с 3 кварталом 2018г.).