Размер шрифта
Цвет сайта
Изображения
zoom_in
zoom_out
Контакты

Информацию по вопросам замещения вакантных должностей в Краснодарстате можно получить по телефонам: 

Начальник отдела государственной службы и кадров:

Суминова Мария Сергеевна

+ 7 (861) 262-33-10

Статистика в соцсетях

Подписывайтесь и следите за деятельностью Федеральной службы государственной статистики в социальных сетях

Вакансии

Актуальная информация о вакансиях размещается на официальном сайте Краснодарстата в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в разделе "Кадровое обеспечение" в подразделе "Конкурсы на замещение вакантных должностей" и в "Единой информационной системе управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации" (gossluzhba.gov.ru) после объявления конкурса на замещение вакантных должностей.  

Краснодарстат приглашает на работу молодых специалистов, выпускников экономических специальностей ВУЗов и колледжей (техникумов).

Специалист 1 разряда – отделы статистики, осуществляющие сбор и обработку статистической информации

Квалификационные требования к кандидатам

Право поступления на гражданскую службу имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным настоящим Федеральным законом.

Требования к специальности (направлению подготовки):

Специалист 1 разряда отдела должен иметь среднее профессиональное образование по специальности, направлению подготовки: "Статистика", "Государственное и муниципальное управление", "Инфокоммуникационные технологии и системы связи", "Информационные системы и технологии", "Математическое обеспечение и администрирование информационных систем", "Менеджмент", "Прикладная информатика", "Прикладная математика и информатика", "Прикладная математика", "Финансы и кредит", "Экономика", или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки.

Квалификационные требования к стажу

Должность специалиста 1 разряда отдела замещается без предъявления требования к стажу.

Базовые квалификационные требования к знаниям и умениям:

  1. знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
    1. знаниями основ:
      - Конституции Российской Федерации;
      - Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской   Федерации»;
      - Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
      - Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
  2. знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.
  3. умение мыслить системно (стратегически);
  4. умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
  5. коммуникативные умения.

Должностные обязанности, права и ответственность

специалиста 1 разряда отдела

Основные права и обязанности специалиста 1 разряда отдела, а также запреты, ограничения и требования, связанные с гражданской службой, которые установлены в его отношении, предусмотрены статьями 14, 15, 16, 17, 18, 20, 20.1, 20.2 Федерального закона о гражданской службе от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Перечень необходимых документов для замещения вакантной должности государственной гражданской службы

1.Личное заявление;

2.Заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р (в ред. распоряжения Правительства Российской Федерации от 22.04.2022 № 986-р), с фотографией;

3.Паспорт гражданина Российской Федерации;

4.Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;

5.Свидетельство о постановке на учет в налоговом органе физического лица по месту жительства на территории Российской Федерации;

6.Документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

  - трудовую книжку или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

  - документ об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания;

7.Документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (медицинское заключение формы № 001-ГС/у, утвержденное Приказом Минздравсоцразвития России от 14 декабря 2009г. № 984 н);

8.Справку о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, супруга (супругу), несовершеннолетних детей;

9.Полис обязательного медицинского страхования;

10.Свидетельство о заключении (расторжении) брака;

11.Свидетельство о рождении ребенка;

12.Военный билет (при наличии);

13.Справку об отсутствии судимости.

картинка на сайт